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“不忘初心、牢记使命”主题教育期间,交旅集团先后出台了《薪酬管理制度(试行)》《机构编制管理办法(试行)》《资金集中管理制度(试行)》《内部审计工作制度(试行)》《内部审计档案管理制度(试行)》,从薪酬管理到机构编制管理,从资金集中管理到内部审计,各项工作逐步规范。
既出重拳“当下改”,又建制度“长久立”。“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来,交旅集团不断强化宗旨意识,在建章立制、完善长效机制上下功夫,把在主题教育中形成的好做法、好经验用制度形式运用好、坚持好,不断把主题教育的成效转化为推进集团持续健康发展的强大动力。
从堵塞漏洞到全程扎紧制度篱笆、持续推动建章立制,再到持续发力、确保制度管常管长,交旅集团积极推进制度机制创新,推动主题教育善始善终、善作善成。截至目前,5项制度建设计划已经全部完成。
“经国序民,正其制度”。宜昌交旅集团将把学习贯彻落实党的十九届四中全会精神作为“不忘初心,牢记使命”主题教育检视问题和整改落实的重要内容,以推进公司治理体系和治理能力现代化为目标,推动各方面制度更加成熟更加定型,增强制度执行力,持续提升公司治理效能。
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